Begin je c.v. altijd met je persoonlijke gegevens. Vermeld hierin de volgende gegevens:
Benoem onder werkervaring alle banen en stages die jij hebt gehad. Begin met de meest recente baan, eindig met de oudste baan. Benoem per baan in ieder geval de volgende gegevens:
Benoem onder dit gedeelte alle opleidingen en cursussen die jij gevolgd hebt. Benoem in ieder geval per opleiding
Was jouw vorige werkgever tevreden over jou? Vraag dan of jouw vroegere leidinggevende of collega als referentie voor jou wil optreden? Noem op je c.v. geen namen en telefoonnummers. Geef in plaats daarvan aan dat referenties op aanvraag zijn. Op deze manier voorkom je dat jouw referenties zomaar gebeld/gemaild worden. Vergeet ook niet een referentie in te lichten over het feit dat zij wellicht gebeld kunnen worden.
Dit zijn de basispunten die jij in ieder geval op jouw c.v. benoemd wil hebben. Los daarvan zijn er natuurlijk nog meer onderdelen die je toe kunt voegen. Denk bijvoorbeeld aan hobby's, nevenactiviteiten, competenties en overige vaardigheden.
Los van de inhoud van een c.v. is de opmaak ook van groot belang. Een goed c.v. is makkelijk en snel te lezen. Dit is zeer belangrijk aangezien de meeste opdrachtgevers gemiddeld gezien slechts zeven seconden naar een c.v. Binnen die zeven seconden wil jij er zeker van zijn dat de opdrachtgever de belangrijkste punten heeft gelezen.
Hou daarom altijd rekening met de opmaak van een c.v. Een paar tips:
Wil jij direct gebruik maken van je nieuwe sollicitatie skills? Bekijk dan onze vacatures en solliciteer!